当前，脱贫攻坚工作已经进入冲刺期，为打赢这场攻坚战，巧家县通过狠抓基层党建，促进党建与脱贫攻坚的深度结合，提升党组织的凝聚力战斗力，通过精准发力、精准施策，最大限度的发挥人、财物的作用，确保脱贫目标如期实现。

　　一是强化日常监督，筑牢脱贫一线“战斗堡垒”。进一步强化脱贫攻坚一线领导力量，成立了巧家县驻村扶贫工作队管理办公室，选派了16名处级党员领导担任乡镇党委第一书记，选派557名队员驻村扶贫；采取随机督查、视频抽查、云岭先锋APP定位等方式加强管理，对工作不力的4家派出单位和6个乡镇进行了约谈，通报了29名履职不到位的工作队员；组织县级示范培训班2期、座谈会2次。

　　二是重教育抓培训，培育脱贫攻坚“领头雁”。根据省、市要求结合实际制定了农村“领头雁”培养意见，开展了“村组干部能力提升百日行动”，做好村书记主任调训，乡镇开展村组干部培训29期1493人，成立青年党支部16个，159名村干部学历达到专科以上。

　　三是完善政策措施，搭建脱贫攻坚“快车道”。根据市委的文件制定了巧家县发展壮大村级集体经济和“党支部+合作社”的实施办法，村级党组织领办创办合作社145个，明文规定财政资金扶持的产业项目、工艺简单的工程项目建设必须由村级领办的合作社或集体经济组织实施，财政投入资金按照7%的比例由村级持股分红，增加集体经济收入，提高村组干部待遇。已经脱贫出列的35个村集体经济收入得到持续巩固，今年脱贫出列的16个村集体经济收入能超越脱贫标准。

　　四是强化后勤保障，备好脱贫攻坚“定心丸”。出台巧家县村组干部脱贫攻坚专项奖励实施方案，安排资金537.167万元；认真落实脱贫攻坚专项奖励，进一步激活村干部队伍，调动村组干部的工作积极性，促使村组干部生活有保障、工作有干劲，安心立命专注脱贫攻坚工作。